HAK-İŞ Genel Başkanı Arslan Taksim'de: Bu meydanın normalleşmesini istiyoruz HAK-İŞ Genel Başkanı Arslan Taksim'de: Bu meydanın normalleşmesini istiyoruz

Eski kamu işçileri ve İŞKUR işçilerinin aksine taşerondan kadroya geçen kamu işçilerinin eş durumu tayin hakkı olmaması birçok mağduriyeti de peşinden getirdi. 

Pek çok işçi, eşinin başka il ya da ilçede olması, sağlık veya eğitim gibi gerekçelerle, tayin-nakil talep etmektedir. Aynı şekilde eğitim durumu değişen, üniversite bitiren işçiler de terfi ve görevde yükselme talebinde bulunmaktadır.

Tayin ve nakil hakkı olmamaları nedeniyle ailelerinden ayrı kalmak durumunda kalan 4-D'li kamu işçileri hem çalıştıkları şehirde hem de ailelerinin evinin geçimini sağlamakla yükümlü oluyor. Mevcut ekonomik şartlarda bir evin geçimi bile zorken 4-D'li kamu işçilerinin tayin ve nakil hakkı olmaması onları maddi sıkıntılara sürüklüyor.

4-D'li kamu işçileri, diğer kamu çalışanlarıyla eşit haklara sahip olmak için tayin hakkını istemektedir. Kamu çalışanları, eşlerinin sağlık veya eğitim durumlarına göre başka illere tayin olabilmektedir.

Ancak 4-D'li kamu işçileri bu haktan yararlanamamaktadır. İşçiler, bu adaletsizliği gidermek ve hak kayıplarını önlemek için siyasi desteğe ihtiyaç duymaktadır.

Evlendikleri, hayatlarını birleştirdikleri ve kendi ailelerini kurdukları eşlerinde mazeret tayin hakkı olmaması nedeniyle ayrı yaşamak zorunda kalan taşerondan kamuya geçen işçiler yaşadıkları bu ayrımcılığa tepki gösteriyor. 

4-D'li kamu işçilerinin tayin ve nakil hakları olmadan çalışmaları, hem kendileri hem de kamu hizmetleri için olumsuz sonuçlar doğuruyor. Bu durumda, işçilerin motivasyonu ve verimliliği azalmakta, kamu hizmetlerinin kalitesi ve etkinliği düşüyor. Bu sorunun çözümü için, 4-D'li kamu işçileri, tayin ve becayiş haklarına kavuşmak istiyor. Bu hakların sağlanabilmesi için, ilgili bakanlıkların ve sendikaların işbirliği yapmasını talep eden işçiler, yetkililere sesleniyor.

4-D'li kamu işçilerinin tayin ve nakil haklarının olmaması, ciddi toplumsal sorunlara yol açıyor. Bu işçiler, çeşitli nedenlerle görev yerlerini değiştirmek istediklerinde bu talepleri karşılanmıyor.

Mazeret tayin hakkı nedeniyle aile bütünlüğünü koruyamayan işçiler yetkililerden bu konuda bir adım atmasını, yaşadıkları mağduriyetin çözülmesini istiyor. İşçiler, bu sorunun çözülmesi ve aynı işi yaptıkları kişilerle aynı haklardan yararlanmak için yetkililerden çözüm talep etmektedir. 

2021 yılındaki sözleşmenin uygulanmaması nedeniyle mağdur olan binlerce aile ayrı yerlerde yaşamak zorunda kalırken evlerinde aile ortamı sağlamakta da zorluk yaşıyor.

detail-photo-fancybox-1