Gönüllü sosyal güvenlik sistemine katılan bireyler, 15 yıl boyunca prim ödemeleri gerçekleştirdiklerinde emekli maaşı almaya hak kazanırlar. Alınacak emekli maaşı, prim ödemelerinde esas alınan gelir ve katılım süresine bağlı olarak değişiklik göstermektedir.
Vietnam'da Sosyal Güvenlik Sisteminin Durumu Nedir?
Vietnam Sosyal Güvenlik Kurumu'nun verilerine göre, Mart ayı sonu itibarıyla ülke genelinde yaklaşık 21,66 milyon kişi sosyal güvenlik hizmetlerinden yararlanmaktadır. Bu rakam, geçen yılın aynı dönemine göre %15'in üzerinde bir artış göstermektedir.
Bunların 2,5 milyondan fazlası gönüllü sosyal güvenlikten yararlanmakta olup, bu durum, sosyal güvenlik sistemine katılımın artış gösterdiğini ortaya koymaktadır. Bu artışın, sosyal güvenlik sistemine katılımı teşvik eden politikalarla doğrudan ilişkili olduğu düşünülmektedir.
2024 Sosyal Sigorta Kanunu'nda Ne Gibi Değişiklikler Olacak?
Vietnam Sosyal Güvenlik Kurumu'na göre, 2024 Sosyal Sigorta Kanunu, gönüllü katılımcılar için emeklilik politikalarında önemli değişiklikler getirmektedir. Özellikle, asgari katkı süresinin 1 Temmuz 2025 tarihinden itibaren 20 yıldan 15 yıla indirilmesi, emekli maaşı alma fırsatlarını genişletecektir.
Gönüllü sosyal sigortaya katılan bireylerin emekli maaşı alabilmesi için iki temel koşulu yerine getirmesi gerekmektedir: emeklilik yaşına ulaşmak ve 15 yıl veya daha fazla süreyle prim ödemiş olmak. Şu anda emeklilik yaşı erkekler için yaklaşık 61 yıl 6 ay, kadınlar için ise 57 yıldır.
Aylık Emekli Maaşı Hesaplaması Nasıl Yapılmaktadır?
Aylık emekli maaşı, sosyal güvenlik primlerinin hesaplanmasında esas alınan ortalama gelir ve emeklilik maaşı oranına göre belirlenmektedir. Bu oran, katılım süresine bağlı olarak değişiklik göstermektedir. Kadın çalışanlar için, 15 yıl prim ödemesi %45 oranında hak kazandırmakta ve bu oran her yıl %2 artarak maksimum %75'e ulaşmaktadır.
Erkek çalışanlar için ise hesaplama farklı bir yöntemle yapılmaktadır. 15 ila 20 yıl arasında prim ödeyen erkeklerin başlangıç prim oranı daha düşük olup, bu oran kademeli olarak artmaktadır. 20 yıla ulaşıldığında prim oranı %45'e ulaşmakta ve yönetmeliklere göre artmaya devam etmektedir.
Emekli Maaşı İçin Gerekli Katkı Payı Ne Olmalıdır?
Aylık yaklaşık 7 milyon VND tutarında emekli maaşı almak için gerekli katkı payı, bireylerin seçtiği katkı payı gelirine ve katılım sürelerine bağlı olarak değişiklik göstermektedir. Ön hesaplamalara göre, yaklaşık 20 yıl boyunca katkıda bulunulması durumunda, kadınlar için aylık yaklaşık 2 milyon VND, erkekler için ise 2,3 milyon VND'nin üzerinde bir katkı seviyesinin korunması gerektiği belirtilmektedir.
Ancak bu rakamlar, gerçek emekli maaşının her dönem için geçerli olan ayarlama faktörüne ve bireyin katkı geçmişine bağlı olarak değişecektir. Vietnam Sosyal Güvenlik Kurumu'na göre, en düşük gönüllü sosyal güvenlik prim oranı kırsal yoksulluk sınırına göre hesaplanmakta olup, 2026 yılında bu temel aylık 1,5 milyon VND olarak belirlenmiştir. Bu durum, yaklaşık 330.000 VND'lik minimum bir prim ödemesine karşılık gelmektedir.
Katılımcıların tutarın tamamını kendileri ödemeleri gerekmemekte, hükümet hedef gruba bağlı olarak katkı payının bir kısmını sübvanse etmektedir. Bu nedenle, gerçek aylık ödeme önemli ölçüde daha düşük olabilmektedir. Ayrıca, birçok yerel yönetim, gönüllü sosyal sigortaya katılımı teşvik etmek amacıyla ek destek sağlayan politikalar da uygulamaktadır.
