Taşeron zabıtalar enflasyona yenilmeye devam ediyor.
Belediye şirketlerine bağlı olarak çalışan taşerın zabıtalar, şirket işçisi kadrosu değil belediye kadrolarına alınarak 657 sayılı devlet memurları kanununa göre norm kadro taleplerinin bir kez daha altını çizdi.
Vatandaşların çalıştıkları kurumlarda taşeron istihdam ettirilmenin günümüzde sosyal olarak büyük ayrımlara yol açarken, aynı işi yapan ancak bir memurun sahip olduğu haklardan mahrum edilen şirket işçisi zabıtalar 657 Kadro ve özlük hakları konusunda düzenleme yapılması için bakanlığa seslendi.
Konuya ilişkin sosyal medya hesaplarından paylaşılan yazılar ile mağduriyetlerini dile getiren vatandaşlar, ''Belediye şirket işçisi zabıtalar, memur işimi şirket işçisi oalrak ifa eden çalışanlar
aynı üniforma ve aynı teçhizat ile eşit işe eşit ücret Talep ediyor. 657 devlet kadrosuna dahil edilmek istiyoruz'' şeklinde açıklama yaptı.
TAŞERON İŞÇİLERİN ÖZLÜK HAKLARI
1- Çalışma hakkına ve eşitlik ilkesine aykırı bir şekilde çalışıyorlar
2-Kadroları yok
3- Mesleki güvenceleri yok
4-Yıllık izinlerinden yararlanamıyorlar
5- Tayin hakkları yok
6-Eşit işe eşit ücret verilmiyor
VEDAT IŞIKHAN TAŞERONA KADRO İÇİN NE DEMİŞTİ
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, taşerona kadro getirilmesi hakkında dikkat çeken açıklamalarda bulunmuştu. Kendisine yöneltilen bir soruyu cevaplayan Bakan Işıkhan, taşerona kadro çalışmaları için Meclis'in yeni yasama yılını işaret ederken yeni soru önergesine verilen cevapta çalışmaların devam ettiğini söyemişti. Taşeron işçilerin kadroya geçirilmesi için çalışmalar başlatılacağını söyleyen Işıkhan şunları kaydetti:
"2023-2024 yıllarını kapsayan "Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Anlaşma Protokolü"nde yer alan "696 Sayılı KHK Kapsamı Dışında Bırakılan Kamu Taşeron İşçilerinin Daimi Kadroya Geçirilmesi" maddesi uyarınca 696 sayılı KHK kapsamı dışında bırakılan alt işveren işçilerinin (taşeron) KAmu Kurum ve Kuruluşlarında istihdam edilmesi ile ilgili çalışmalara devam edilmektedir"dedi.
