"Haberin İşçisi, İşçi Haber."
İstanbul
Şiddetli yağmur
10°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
34,8974 %0.07
36,7856 %0.41
3.550.300 %0.71
3.010,99 -1,15
Ara
İşçi Haber Gündem Tapu ve Kadastro ve Milli Emlak kurumuna 3301 nitelik kodlu Emlak Yönetimi mezunları atama bekliyor

Tapu ve Kadastro ve Milli Emlak kurumuna 3301 nitelik kodlu Emlak Yönetimi mezunları atama bekliyor

Milli Emlak ve Tapu Kadastro mezunları, yıllardır bekledikleri atamaların yapılmasını talep ediyor. Mezunlar, kamu kurumlarında görev alarak, sektördeki boşlukları doldurmayı ve hak ettikleri istihdamı sağlamayı hedefliyor.

Türkiye’de milyonlarca mezun, kendi alanlarında atama beklerken, özellikle Milli Emlak ve Tapu ve Kadastro bölümlerinden mezun olanlar, yıllardır bekledikleri adaleti talep ediyor. Çeşitli kamu kurumlarında istihdam edilme hakkı olan bu mezunlar, yetkililerden hak ettikleri atamaları bir an önce yapmalarını istiyor.

Uzun Bekleyişin Ardından Çaresiz Sesler

Emlak Yönetimi ve Tapu Kadastro mezunları, sektördeki boşluklar ve iş gücü ihtiyacının arttığını belirterek, devletin bu bölümler için gerekli atamaları yapmasını talep ediyor. Mezunlar, tapu ve kadastro hizmetlerinin önemli bir halk hizmeti olduğunu ve özellikle kamu emlak yönetimi konusunda uzman kişilere ihtiyaç duyulduğunu vurguluyor. Ancak bu konuda yapılması gereken atamalar, uzun süredir erteleniyor.

İstihdamın Artırılması ve Eğitimle Orantılı Atamalar

Milli Emlak ve Tapu Kadastro mezunları, eğitim aldıkları bölümlerin iş gücü ihtiyacına paralel olarak atamaların yapılması gerektiğini savunuyor. Eğitim kurumlarının mezunlarına göre daha fazla istihdam alanı yaratılması gerektiğini belirten öğrenciler, bu süreçte devletin daha fazla kamu ataması yapmasını talep ediyor.

Emlak yönetimi ve tapu kadastro bölümlerinde uzmanlaşan mezunlar, aynı zamanda kamu kurumlarının mülk yönetimi, tapu ve kadastro işlemleri gibi alanlarda büyüyen talepleri karşılayacak kadroların oluşturulmasını istiyor.

Çözüm İçin Yüksek Düzeyde Bir İşbirliği Gerekiyor

Kamu sektörü ile özel sektör arasındaki iş gücü açığının daha fazla büyümesini engellemek için sektördeki mezunlar, eğitim süreçleri ile iş gücü ihtiyaçları arasında daha güçlü bir bağlantı kurulması gerektiğini vurguluyor. Mezunlar, kamu kurumları ile üniversitelerin iş birliği yaparak daha fazla kamu personel alımı gerçekleştirilebileceği görüşünü savunuyor.

Mezunlar Beklentilerini Yüksek Tutuyor

Atama bekleyen Milli Emlak ve Tapu Kadastro mezunları, bir an önce kamu kurumlarında görev almak istediklerini ve bu haklarının verilmesini beklediklerini belirtiyor. Mezunlar, bu konuda daha fazla kamuoyu desteği ve farkındalık yaratılması gerektiğine de dikkat çekiyor.

Kapanan Boşluklar İçin Eylem Zamanı

Devletin, tapu ve kadastro alanındaki açıkları kapatması ve eğitimin doğrultusunda atama yaparak bu mezunları istihdam etmesi, sektörün gelişimine büyük katkı sağlayacak. Atama bekleyen bu mezunlar, hem devletin hem de sektörün ihtiyaçları doğrultusunda hızla görev almak istiyor.

Yorumlar
* Bu içerik ile ilgili yorum yok, ilk yorumu siz yazın, tartışalım *