Tekirdağ ilinin Kapaklı ilçesinde yaşanan olayda, bir oto tamirhanesinde mesleki eğitim alan 14 yaşındaki bir çocuğun iş yeri sahibi tarafından darbedildiği öne sürüldü. Güvenlik kamerası kayıtlarına da yansıdığı iddia edilen şiddet olayının ardından mağdur çocuğun ailesi emniyete giderek şikayetçi oldu.
Yaşanan vahim olayın ardından anne Kadriye Enez Koyuncu, çocuğunun çalışma koşullarının da kapsamlı bir şekilde incelenmesini talep etti.
Olay, 19 Mayıs Mahallesi sınırları içerisinde yer alan Kapaklı Sanayi Sitesi'ndeki bir oto tamirhanesinde meydana geldi. Edinilen bilgilere göre, Mesleki Eğitim Merkezi'nde eğitimini sürdüren 14 yaşındaki F.K., 24 Eylül tarihinde okula katılamadı.
Okula Gitmediği Gerekçesiyle Şiddet Gördü
Ertesi gün sabah saatlerinde çalıştığı iş yerine giden küçük çocuğa, iş yeri sahibi A.K. tarafından okula gitmediği ve işe gelmediği gerekçesiyle fiziksel şiddet uygulandı.
Sağlık Hizmetleri ve Tedavi Süreci
Yaşananları oğlunun kendisine izlettiği güvenlik kamerası görüntüleriyle öğrendiğini belirten anne Kadriye Enez Koyuncu, hemen hastaneye giderek darp raporu aldıklarını ve ardından emniyetin çocuk bürosuna başvurarak şikayetçi olduklarını dile getirdi.
Evladını meslek sahibi olsun ve geleceğini ellerine alsın diye oto sanayi sitesine gönderdiğini vurgulayan acılı anne Koyuncu, 'Ben çocuğumu dayak yesin, şiddet görsün diye göndermedim.
Başka çocukların da aynı mağduriyeti yaşamaması için sorumluların hukuk önünde hesap vermesini istiyorum' şeklinde konuştu. Henüz resmi bir dava açılmadığını ve hukuki sürecin takipçisi olacaklarını aktardı.
Günlük 12 Saati Bulan Çalışma Şartları İddiası
Ailenin emniyete sunduğu şikayet dilekçesinde, 14 yaşındaki çocuğun ağır çalışma koşullarına maruz kaldığı iddiaları da geniş yer buldu.
Sağlık Hizmetleri ve Tedavi Süreci ve Detaylar
Dilekçede, küçük çocuğun sabah saat 08.00 itibarıyla işbaşı yaptığı ve akşam saat 20.00'ye kadar mesai yaptığı, bazı günlerde ise bu sürenin daha da uzadığı ileri sürüldü.
Çocuğun cumartesi günleri de çalıştırıldığı ve haftada sadece tek bir gün izin kullanabildiği iddia edilirken, bu ağır çalışma şartlarının MESEM mevzuatına uygun olup olmadığının detaylıca araştırılması istendi.
İş Sağlığı ve Güvenliği Denetimi Talebi
Mağdur ailenin avukatları ve yakınları aracılığıyla işletmedeki iş sağlığı ile güvenliği önlemlerinin, kullanılan ağır ekipmanların periyodik kontrollerinin ve aynı iş yerinde görev yapan diğer MESEM öğrencilerinin çalışma koşullarının da titizlikle denetlenmesini talep ettiği öğrenildi.
Konuyla ilgili adli ve idari incelemenin çok yönlü olarak sürdürüldüğü bildirildi.
(Kaynak ve Görsel: İHA)
