Kamuda çalışan 750 bini aşkın işçiyi ilgilendiren çerçeve protokol anlaşması için Türk-İş’in kurduğu Kamu Kesimi Toplu İş Sözleşmeleri Koordinasyon Kurulu'nun ardından alınan kararlardan memnun olmayan işçiler birçok konuda mağduriyet yaşadıklarını belirterek sendika başkanları ve yetkililerden tam çözüm talep ediyor.
Maddi sıkıntılar yaşadıklarını belirten 750 bini aşkın işçi aileleriyle birlikte zor günler geçirdiklerini belirtirken sendika başkanlarının ve yetkili kişilerin bir adım atmamasına tepki gösteriyor. Göz göre göre geçim sıkıntısı çeken işçiler daha fazla geri plana atılmadan ek zam taleplerinin karşılanmasını bekliyor.
Mevcut ekonomik şartlarda geçinmekte zorlanan kamu işçileri ek zam taleplerinin yanı sıra tayin hakkı, meslek kodu mağduriyetinin çözülmesi, gelir vergisinde düzenleme gibi taleplerde bulunuyor. Sosyal medya hesaplarından sendika başkanlarına ve Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan'a seslenen işçiler talepleri doğrultusunda kamu işçilerinin de memnun olacağı bir çalışma yürütülmesini istiyor.
Demiryol-İş Sendikası da uzun zamandır zam ve vergide adalet talep eden kamu işçilerinin adalet arayışına destek verdi.
… @RTErdogan #SeyyanenZam #kamuiscileriadaletbekliyor #kamuiscilerizamistiyor #VergideAdaletİstiyoruz@turkiskonf pic.twitter.com/faPFmmZOQW
— demiryolis (@demiryolissend) January 5, 2024
Uzun süredir birçok mağduriyet yaşayan kamu işçileri Meclis'te görüşmelerin başlamasının ardından TBMM'den şu konularda düzenleme talep ediyor:
- 696 KHK Hükümleri ve maddeleri iptal edilip 375 Sayılı Kanun 23., 24.Maddelerinin kaldırılması
- Tayin hakkı
- Meslek kodlarının Değiştirilmesi, 696 KHK işçilerinin ihalesi ile fiilen yaptığı işlerin birbiriyle uyumlu hale getirilmesi. Meslek kodu sorunu yüzünden görevden el çektirilen işçilerin eski işlerine iadesi
- Görev Tanımları
- Ünvan Değişikliği Sınavı
- Diploma ve kıdem farkı verilmesi
- 40 saat çalışma, eşit çalışma hakkı
- Belediye işçilerinin norm kadroya geçirilmesi
- 696 KHK ve İŞKUR ayrımının kaldırılması
- Özel güvenlik kartlarını Kurum tarafından karşılanması herhangi bir sebeple kart yenilenmesi olmayan işçilerin meslek kodlarının değiştirilmesi
- Zorunlu Emekli Mağdurlarının İşlerine iade edilmesi
- Üniversiteli işçilerin isteklerine göre memur kadrosuna geçirilmesi
- Vergi dilimlerinin sabitlenmesi
- Hangi sendikaya üye ise o sendikaya aidat kesilmesi
