Türk Silahlı Kuvvetlerine bağlı olarak yıllardır görev yapan sözleşmeli erler yetkililere seslerini duyurmaya çalışıyor. Sözleşmeli erler görev bittiğinde işlerine son verilmelerinden muzdarip olan askerler seslerini duyurmaya çalışarak kadroya geçmek istiyorlar.
2001 yılında yürürlüğe giren kanunla beraber 7 yıl görev sonunda kamudaki kadrolara atama yolu açılan sözleşmeli erler, kadro istediklerini söyledi.
Milli Savunma Bakanlığı'nın Kasım 2011'de uygulamaya yürürlüğe getirdiği Sözleşmeli Er ve Erbaş Kanunu ile TSK'ya personel alımı başladı. 2013 yılında yapılan yeni düzenlemeyle söz konusu personellere memuriyet hakkı tanındı. Ancak yönetmelik çıkmadığı için aradan geçen 11 yılda sözleşmeli er ve erbaşlar memuriyet hakkını kazanamadı.
7yılın sonunda mağdur olmamak için 6191 sayılı kanuna göre kamuda istihdam hakkı verilmesine rağmen istihdam hakkının çıkmamasıyla birlikte askerler işsiz kaldı.
