reklam
reklam
"Haberin İşçisi"
İstanbul
Parçalı bulutlu
10°
Adana
Adıyaman
Afyonkarahisar
Ağrı
Amasya
Ankara
Antalya
Artvin
Aydın
Balıkesir
Bilecik
Bingöl
Bitlis
Bolu
Burdur
Bursa
Çanakkale
Çankırı
Çorum
Denizli
Diyarbakır
Edirne
Elazığ
Erzincan
Erzurum
Eskişehir
Gaziantep
Giresun
Gümüşhane
Hakkari
Hatay
Isparta
Mersin
İstanbul
İzmir
Kars
Kastamonu
Kayseri
Kırklareli
Kırşehir
Kocaeli
Konya
Kütahya
Malatya
Manisa
Kahramanmaraş
Mardin
Muğla
Muş
Nevşehir
Niğde
Ordu
Rize
Sakarya
Samsun
Siirt
Sinop
Sivas
Tekirdağ
Tokat
Trabzon
Tunceli
Şanlıurfa
Uşak
Van
Yozgat
Zonguldak
Aksaray
Bayburt
Karaman
Kırıkkale
Batman
Şırnak
Bartın
Ardahan
Iğdır
Yalova
Karabük
Kilis
Osmaniye
Düzce
43,2853 %0.22
50,2782 %0.05
6.412,07 % 0,27
4.125.000 %-1.562
İşçi Haber Kültür Sanat Fordizm: İşçi sınıfını dönüştüren üretim modeli ve krizi

Fordizm: İşçi sınıfını dönüştüren üretim modeli ve krizi

Henry Ford’un geliştirdiği seri üretim modeli olan Fordizm, 20. yüzyılın başlarında sanayi üretiminde devrim yarattı. Verimliliği artırarak ekonomik büyümeyi destekleyen bu sistem, işçilerin yabancılaşması ve küresel krizlerin etkisiyle büyük bir sorun haline geldi.

Okunma Süresi: 2 dk

Fordizm, 1900’lü yılların başlarında otomobil üreticisi Henry Ford tarafından geliştirilen bir üretim modeli olarak ortaya çıktı. İlk kez Ford fabrikalarında uygulanan bu sistem, seri üretim anlayışını tüm dünyaya tanıttı.

Bu modelde işler küçük parçalara bölünüyor ve işçiler gün boyunca aynı görevi tekrarlıyor. Üretim, sürekli hareket eden bant hatları üzerinden ilerliyor. Bu yöntem, üretimde hız ve verimliliği artırırken işçilerin süreç üzerindeki kontrolünü ortadan kaldırıyor.

Fordizmin Temel Özellikleri

Fordist üretim sistemi, seri üretime dayalı bir iş planına dayanıyor. İşler küçük parçalara ayrılarak işçilere dağıtılıyor, her işçi aynı görevi tekrar tekrar yapıyor. İşçilerin karar mekanizmalarına katılımı bulunmuyor; yalnızca kendilerine verilen görevi yerine getiriyorlar.

Uzmanlara göre bu durum, işçilerin vasıfsızlaşmasına ve yaptıkları işe yabancılaşmasına neden oluyor. Sosyolog Blauner, üretim bantlarında çalışan işçilerin en yüksek düzeyde yabancılaşma yaşayan kesim olduğunu vurguluyor.

Üretimin standartlaştırılması

Otomasyon yoluyla kitlesel üretim yapılması

Sosyal refah devletinin düzenleyici rolü

Merkezi örgütlenme ve taylorist yönetim anlayışı

Kalifiye düzeyi düşük işçilerin büyük ölçekli işletmelerde yoğunlaşması

Olumlu Yönleri

Seri üretim sayesinde üretim hızlandı.

Maliyetler düşerek ürünler daha geniş kitlelere ulaştı.

Montaj hattı ile standart, tek tip ve kaliteli ürünler üretildi.

Hızlı üretim ekonomik büyümeyi destekledi ve sanayileşmeyi hızlandırdı.

Olumsuz Yönleri

İşçilerin sürekli aynı işi yapması motivasyonu düşürdü.

1970’lerde Fordizm ciddi bir krizle karşı karşıya kaldı.

İşçilerin üretim sürecinde karar alma yetkileri ortadan kalktı.

Tekrarlı görevler işçilerin vasıfsızlaşmasına yol açtı.

Fordizm Krizi

İkinci Dünya Savaşı sonrasında ekonomik büyümeyi destekleyen bir model haline gelen Fordizm, 1970’lerde ciddi bir krizle karşı karşıya kaldı. Krizin nedenleri arasında işçilerin artan yabancılaşması, iç pazarın doyuma ulaşması, küresel ekonomik kriz, yoğunlaşan rekabet, teknolojik dönüşüm ve kitle tüketiminin daralması yer aldı.

Verimlilik artsa da düşen kâr oranları ve maliyet baskıları Fordizmin sürdürülebilirliğini zayıflattı ve yeni üretim modellerinin arayışını gündeme getirdi.

Kaynak: Milliyet - Markut - felsefe.gen.tr - sosyologer